Soluções extrajudiciais de conflitos em contratos internacionais

Soluções extrajudiciais de conflitos em contratos internacionais

É tão comum a redação de cláusulas que prevejam a solução extrajudicial de disputas relativas a matérias tratadas nos contratos internacionais que costuma-se tratar tal previsão como regra geral. Tais soluções extrajudiciais consistem principalmente nas já conhecidas mediação, conciliação e arbitragem. A mediação se trata da assistência de um terceiro imparcial assistindo e conduzindo as … Continuar a ler

Negociação: Separe as pessoas do problema

Negociação: Separe as pessoas do problema

Um dos grandes desafios de uma rodada de negociação é o nível de pessoalidade que ela pode alcançar. Estejam os interlocutores negociando em causa própria ou representando uma instituição, não há como ignorar o fato de que ambos são seres humanos que possuem emoções, pensamentos, ideias e conceitos pré-estabelecidos. A mera disposição em negociar denota … Continuar a ler

Contratos internacionais: Algumas particularidades

Contratos internacionais: Algumas particularidades

Um dos primeiros casos internacionais que assumi profissionalmente, há alguns anos atrás, foi a tradução para o Inglês de um contrato de prestação de serviços celebrado entre uma empresa brasileira e um grupo de engenheiros chineses. Lembro-me que a primeira peculiaridade que me chamou a atenção é que ele não diferia praticamente em nada dos … Continuar a ler

Assédio moral e a empresa: Dicas para o empregador

Assédio moral e a empresa: Dicas para o empregador

Frequentemente sou questionado sobre uma situação de grande recorrência em praticamente todo tipo de empresas. A dúvida costuma ser sobre o que fazer com o gerente que age com grande rispidez para com seus subordinados, dificultando o trabalho em equipe, prejudicando resultados e ocasionando pequenas situações que poderiam, no futuro, gerar eventuais ações trabalhistas com … Continuar a ler

Os pactos devem ser respeitados: “pacta sunt servanda”

Os pactos devem ser respeitados: “pacta sunt servanda”

“Os pactos devem ser respeitados”. Este conhecido princípio latino é primordial para o nosso ordenamento jurídico, tanto nacional quanto internacional. Ele determina, trocando em miúdos, que aquilo que foi estabelecido nas cláusulas contratuais sujeita as partes ao seu integral cumprimento. É o conhecido axioma “o contrato faz lei entre as partes”. Se há tanto zelo … Continuar a ler

Negociação: Introdução ao método de Harvard

Negociação: Introdução ao método de Harvard

Seja você líder, liderado, vendedor, comprador, empresário, empregado, profissional liberal ou desempregado, você certamente lida com processos de negociação diariamente. O que dizer de um empregado que busca um aumento? Ou de seu chefe, que precisa encontrar um valor adequado para manter a produtividade sem comprometer seu orçamento? Que tal um fornecedor que deseja abrir … Continuar a ler

9 características do bom empreendedor

9 características do bom empreendedor

Certos aspectos centrais da personalidade de empreendedores são muito marcantes. Nós, como advogados, podemos percebê-los e interagir com eles naturalmente ou precisamos aprendê-los para que haja um relacionamento proveitoso entre ambos. Eis alguns dos principais aspectos da personalidade do empreendedor, ou pelo menos é assim que os bons empreendedores devem ser:   1 – São … Continuar a ler